Mª Pilar Egea, Concejal de Recursos Humanos junto al Alcalde Moisés López, han dado a conocer la recién aprobada Oferta de Empleo Público 2023 en la última sesión de Junta de Gobierno, celebrada el pasado viernes 07 de Marzo, a falta de que sea publicada en el Boletín Oficial correspondiente.
Finalizado el expediente, y con todos los informes favorables, la propuesta del Equipo de Gobierno fue tratada en Mesa de Negociación, la cual fue aprobada por unanimidad, lo que destacaba la Edil como “muy positivo y que pone de manifiesto el trabajo y diálogo con un mismo objetivo entre empleados y Gobierno Municipal”.
De esta forma, son 3 inicialmente las plazas que se recogen en el acuerdo, 2 por aplicación de la tasa de reposición, y una que da continuidad a la política de promoción del empleado público dentro de la propia administración, todas ellas de funcionario, un cuerpo escaso dentro del Consistorio en comparación con la categoría de laborales.
1 Técnico Medio de Gestión. Categoría A2. Promoción interna. Concurso-Oposición.
1 Encargado General de Obras. Categoría C1. Acceso Libre. Concurso-Oposición.
1 Conserje. Categoría C2. Acceso Libre. Concurso-Oposición
Egea ha recordado también el compromiso del Equipo de Gobierno con los caudetanos “en conseguir establecer una plantilla de empleados municipales suficiente y adecuada a las necesidades reales, que revierta en calidad a los ciudadanos”.
La ejecución de la presente OEP se establece por la TREBEP en un máximo de 3 años.
Last modified: 12 de marzo de 2025
